這“疫”刻,我們奮戰在前沿

來源:本站原創?作者:吳禮建??時間:2020-02-28?【字體:??

自武漢出現新型冠狀病毒感染的肺炎疫情以來,中鐵房地產集團中南公司高度重視,十分警覺,在密切關注的同時,及時購置消毒用品,采用艾葉熏等方式,加強辦公場所消毒,分發口罩,提前做好防護,在疫情即將大面積蔓延前,及時請示匯報,做出了提前放假返程的果斷決策,減輕了武漢市的防控壓力,實現了員工及家屬零感染,給組織和職工交上了一份滿意的答卷。

這“疫”刻,我們將疫情拒之門外

2019年12月23日,采用艾葉條對辦公區進行熏殺;

2019年12月24日,采購、發放一次性口罩300個、板藍根沖劑20袋、84消毒液10瓶(用于噴灑地面)、體溫計20個;

2019年12月30日,采用84消毒液對辦公區進行消殺;

2020年1月10日,采購、發放一次性口罩200個、滴露消毒液2瓶(用于擦洗辦公桌面);

2020年1月10日,再次采用艾葉條對辦公區進行熏殺;

2020年1月19日,采購、發放一次性口罩200個、M95口罩50個;

2020年1月20日,采購、發放N95口罩125個、滴露滅菌洗手液4瓶;

2020年1月21日,對辦公區進行全面消殺工作。

2020年1月21日,采購、發放一次性口罩400個、電子槍溫度計3支。

……

疫情來臨時,房地產集團中南公司以保障員工健康安全為主戰場,打了一個漂亮的阻擊戰。除了購置防疫物資分發給個人、對辦公室場所、多維度高頻率消殺之外,及時開展了宣傳教育,通過公司及直屬項目微信群,實時通報疫情發展情況及防疫防控知識宣傳教育,杜絕麻痹松懈思想,員工先武漢市民一步警覺,全員配合,群防群控,武漢區域總部、三個直屬項目分散在四個行政區,區域總部更是離首發的華南海鮮城區區幾里路,在全員疏散前,無一例感染,更無一例疑似。

凡事預則立,不預則廢。意思是說,不論做什么事,事先有準備,就能成功,不然就會失敗。身處疫情重災區的中南公司取得零感染的成績有偶然,更是必然,因為在病毒感染病例剛出現時,中南公司就繃緊了思想之弦,從宣傳教育、預防物資儲備、防治措施等方面下足了功夫。正是在疫情剛出現時就足夠警惕,提前預防,在擴散之前就足夠擔當,提前放假,在擴散之時還足夠堅定,號召大家居家隔離,通過提前“預”,達到了有效“立”,真正做到了“疫”來臨,就將疫情拒之門外,在突發的疫情防控中,展現了央企領導干部優秀的應對和領導能力。

這“疫”刻,我們帶頭響應號召

1月21日上午,位于武漢的房地產集團中南公司總部召開部門負責人會議,通報疫情發展情況,傳達領導班子的預判和集團領導的關懷指示,在外松內緊的情況下,全體人員有序返程。返程并不意味著可以卸下重擔,安心過年,相反,一場沒有硝煙的戰爭才剛剛開始。

1月22日,地產集團下了《關于加強新型冠狀病毒防控的通知》。同日,中南公司制定下發了《關于武漢京鐵房地產有限公司新型冠狀病毒疫情應急預案的通知》,成立了應對新型冠狀病毒疫情領導小組,制定了應急處置措施,從疫情監測、疫情處置、日報制度等方面進行了規定,上級的有關規定在中南公司得到了快速、不折不扣地貫徹落實。身處疫情重災區的中南公司深知自己的“特殊性”,在居家隔離期,要求每日兩報,時刻關注著全體員工,特別是武漢地區和武漢返程員工及家人的身體狀況。

公司黨委強調:疫情就是命令,作為鐵道兵的傳人,相信大家一定能做到令行禁止、忠誠擔當。事實上,廣大中南職工做到了。無論在武漢的員工,還是返鄉的員工,聽從指揮,居家隔離,堅決不給疫情防控工作添亂。

中南公司黨委領導帶頭執行,黨委書記徐昌旭取消了原本與武漢融創的會談,直接從合肥返回了老家,返鄉后又主動入住酒店隔離14天。黨委副書記、總經理孫宏偉到達北京后已是凌晨,第一時間不是回家或入住酒店,而是到醫院檢查,為全體員工樹立了榜樣。

保障自己就是保障他人,保障他人也是保障自己。在黨委領導的身體力行下,全體員工積極響應。從武漢返程的員工自覺佩戴口罩返程,回家后自覺居家隔離,在盡量確保自己不感染的同時,也確保了在自己感染的極端情況下不擴散,全員平平安安,家人平平安安,在平安中為全國的疫情防控無聲地貢獻著自己的力量。

微信朋友圈經常見到兩句話:“在家不出門就是為國家做貢獻”“戴口罩就是為國家做貢獻”。也許,在很多人的心中,在家不出門、戴口罩,太簡單了,這算哪門子的貢獻,只有捐錢捐物、沖鋒到一線才算是貢獻,才算是可歌可泣的事跡,仔細深究一下,無論是捐錢捐物,還是沖鋒到一線,這一切的終極目標不就是戰勝疫情、平安健康嗎?少一個感染又節省了多少財物呢?對于我們普通的職工群眾來說,確保自己和家人的平安健康,不給國家和社會添亂,就是最大的貢獻。

這“疫”刻,我們帶頭響應號召,展現了央企員工超高的政治覺悟和超強的執行能力。雖然沒有什么驚天動地的事跡,但是大家都平平安安就是為全國的疫情防控做出了最大的貢獻。

這“疫”刻,我們溫暖前行

疫情可以隔離大家的距離,但隔離不了溫暖,互相幫助、助人自助的志愿者精神始終溫暖我們前行。無論是傍晚自發高喊“武漢,加油”,還是小區分享防疫物資,無論是寒風中守護小區的“守門人”,還是分享生活物資“活雷鋒”,點滴行動匯就一股暖流,在寒冷的冬天,抱團取暖,在戰勝疫情的道路上,溫暖你我,攙扶前行。

中南公司處于疫情的重災區,防疫形勢再艱巨,也不忘溫暖互助。1月29日,公司黨委印發了《關于加強黨的領導、為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強政治保證的通知》,2月5日,印發了《關于積極參與疫情防控阻擊戰的通知》,2月12日,發布了致各級黨組織、全體黨員和廣大職工的一封信。除講清形勢任務外,引導廣大職工客觀認識疫情、科學預防疫情、冷靜應對疫情。更重要的是,號召廣大黨員在做好自身防護、不增加社會負擔的情況下,主動參與到疫情防控工作中去。黨員同志向所在社區申請,表達提供志愿服務、參與疫情阻擊戰的意愿,根據社區統一安排,參與鄰里互助、愛心幫扶、社會公益等志愿服務,樹立責任央企形象。

2月3日,公司黨委組織黨群工作部與區域總部所在的江漢區樓宇黨建黨委進行了對接,表示公司在武漢的員工嚴格按照武漢市堅決防止疫情蔓延、市內不擴散、市外不輸出的要求,做到了居家隔離、服從安排。同時表示,在武漢的黨員干部已經安全渡過了隔離期,愿意參與到政府抗擊新型肺炎的工作中去,為武漢的阻擊戰貢獻一份力量。

聚是一團火,散是滿天星。廣大黨員同志積極響應,紛紛向所在地的社區黨組織報到,聽從社區黨組織的統一安排,做到了沒安排時居家防護,有安排時挺身而出,用點點星光,融入時代的洪流,共同照亮前進的道路。

區域總部黨群工作部汪鵬身處武漢,把自身的防疫防控和小區的輿情引導擺到重要位置。在小區居民情緒焦躁、各種聲音層出不窮的情況下,號召大家杜絕謠言,相信官宣,不聽謠、不信謠、不傳謠。與物業人員一起開展“自救”,建立了“百勝買菜群”,集中購買生活物資,幫助搬運、整理、分發。他還將自己剩余的物資免費分享給他人,積極營造互幫互助、溫暖和諧的鄰里關系。

合肥事業部綜合管理部陸貴陽身處合肥,接到區域黨委的號召后,第一時間向所在的萬澤社區報到,領取了志愿者紅袖章,投入到社區的志愿者服務工作中去。除在小區門口值班,協助做好體溫檢測等工作外,聽從社區工作人員和小區業主委員會安排,隨叫隨到,幫助做好小區業主服務,在合肥確診171例的情況下,所在小區無一例感染。

開展“抗擊新冠肺炎疫情”募捐活動,全體員工積極響應,301名員工捐款近24萬元,人均捐款近800元。還有員工疫情爆發時,個人主動向武漢紅十字會捐款。他們雖然身處疫情重災區,但是不等、不靠、不要,默默地通過自己的方式發揮光和熱,溫暖自己,照亮他人。

……

互助先自助。為了解人員的思想動態,特別是身處武漢人員的精神狀態,做到隔離不隔“愛”,中南公司黨委書記專門抽出時間,逐一進行了電話關懷,做好職工心理關懷和精神支持。針對溝通了解的情況,中南區域專門聘請了國家二級心理咨詢師,為大家進行心理疏導,緩解心理壓力。為持續做好此項工作,公布了華中師范大學心理援助平臺和湖北省心理協會的志愿服務熱線,在保證了員工身體健康的情況下,積極保障大家的心理健康。

 “疫”路有你,溫暖前行。這“疫”刻,我們是受害者,也是溫暖者,員工需要的時候,我們的組織和領導挺身而出,政府需要的時候,我們的黨員干部挺身而出,做到了幫忙不添亂、出力不出事,體現了央企的責任擔當和黨員干部的良好素質。

“疫”來臨,我們沒有豪言壯語,但這“疫”刻,我們奮戰在前,這“疫”刻,我們攜手共渡,溫暖彼此的心靈,照亮前行的道路。“疫”路同行,共待“春”來。 


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